2月27日,菲林克斯全房顶墙隆重召开了“2018新征程 芯突破”的全员启动会暨部门经理述职会议。此次启动会的成功召开,为菲林克斯备战2018年开门红奠定了良好基础。
良好的开端,等于成功一半,菲林克斯已走过第一个十年。为更好地总结2017年企业发展状况,规划2018年战略部署,全面备战2018年市场新态势,菲林克斯全房顶墙于2月27日在菲林克斯总部隆重召开了以“2018新征程 芯突破”为主题的全员启动会暨部门经理述职会议。
作为年后首场全体员工均出席参与的盛大会议,公司领导给予了高度重视。会议上,邹总经理深刻释义企业愿景、使命、核心价值观、经营理念,并和大家一起总结了过去一年所获得的骄人成绩,对大家的辛苦付出表示衷心的感谢,同时也深刻指出其中仍存有的不足。
2018年是菲林克斯新的十年开始,如何实现下个十年?如何实现卓越的未来?
邹总经理表示,这将是最伟大的挑战!将是所有菲林克斯人新的开始!2018将是菲林克斯变革与二次创业的一年,将是厉兵株马的一年,必须让自己练好肌肉、打好基础、找好装备,攀登未来的高峰,从成长到成功,都需要主动成长,主动承担,希望在新的一年里,菲林克斯人能够怀揣着同样的企业梦想,继续提高团队整体素质,努力打造成一支技艺精湛、行业标杆、服务一流的精英队伍。只有具备主动成长的能力,才能掌握未来成功的主动权。如何从成长到成功?必备以下三点:
1、执行力:必须响应具有一定结果的行动。
2、承担力:承担工作责任压力,压力越大,成长机会有越大。
3、极致服务:走心用心服务好每一位客户。
此外,要牢固“团队、真诚、创意、执行”的企业精神,努力走出新路子、干出新成绩、实现新突破!
邹总经理富有激情和感染力的话语,给现场家人们极大的鼓舞。
菲林克斯总经理 邹总
随后,菲林克斯财务部关经理、采购部金经理、研发部秦经理、电商部黎总、生产部陈经理、副总经理邱总、销售部张经理、培训部蒋经理、设计部周经理、市场部陆经理、营管部顾经理分别上台进行了述职报告,不但总结了2017年各部门、各岗位人员工作实际展开情况,更详细地对2018年的工作进行了规划和部署。
营销中心副总经理邱总在述职过程中,围绕工作总结、问题分析、不足与改善、目标规划、达成措施等方面,对2017年营销中心所做工作进行了认真的总结。同时,也针对过去一年集成顶墙行业市场的发展态势,对公司2018年营销中心工作、营销目标、重点工作计划、重点活动、重点项目,及达成的路径措施等进行了大营销系统工作规划。
述职报告的开展,让参会人员对于公司的整体运营有了更加清楚的认识,增强了大局观念,提高了团队协作精神,对于推动公司新一年各项工作的开展具有积极的促进作用。
财务部关经理
采购部金经理
研发部秦经理
电商部黎总
生产部陈经理
菲林克斯副总经理 邱总
销售部张经理
培训部蒋经理
设计部周经理
营管部顾经理
此次启动会的成功召开,为菲林克斯备战2018年开门红奠定了良好基础。基业长青,百年品牌,秉承同一个美好家梦。告别2017,喜迎2018,调整与突破的一年,变革与二次创业的一年,新十年,新征程,再出发!2018年菲林克斯将继续与您携手共进,让家更出彩!
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