走在大街上随处可见得专卖店门面，各行各业都有，确实现在市场上很多品牌走的都是加盟经销商终端零售模式，企业经销商关系紧密，在集成墙面、集成吊顶行业，这样的模式简直是称霸天下，经久不衰。

经销商在选择了他们眼中的靠谱品牌后，如何能让自己的事业蒸蒸日上，业绩节节攀升？刚做经销商的时候很多人并不知道集成吊顶方面的相关知识，更别提专业知识了，如果一经开业就置身事外，所有的事情店员说了算，自己在外逍遥快活，这样的“甩手掌柜”经销商门店多半是走不长远的。

做甩手掌柜

因此刚开始经营集成吊顶事物的时候必须用心参与，直至熟悉整个行业和流程之后才有资格不亲力亲为。而且不亲力亲为上并不代表着拍拍屁股，甩手不管，而是去做管理者所应该担当的重任，做一个“企业家型”的经销商，而不局限于盈利赚钱即可的生意人。

但当店铺发展成熟，客户源稳定并且各方面稳定之后，经销商就可以开始慢慢建立自己的团队了，得力干将和左膀右臂是必不可少的。如果规模越来越大，建立一定的管理制度以及招聘更多的员工来进行分工也势在必行。只有分工明确才能让每一位成员各司其职，不会因为某一位得力干将带走客户源而最终限于被动局面。当然作为经销商更应了解市场，与自己的管理人员展开一定的市场推广计划等也是重中之重。

经销商将自己融入到门店发展中去

唯有经销商做强做大，企业才能发展壮大。如果一个品牌的经销商没利可图纷纷倒台，那这个品牌也多半没有光明前途。在“事必躬亲”和“甩手掌柜”之间的选择变得简单明了了，俗话说的好付出和回报是成正比的，亲力亲为，不仅提升了自我，更对市场有深入的认识，在门店战略布局上有一定的高度。

文章来源：中国吊顶网